CFT Cenco celebra los resultados de la Encuesta de Satisfacción de Colaboradores(as) 2024, donde las y los trabajadores manifestaron un alto nivel de satisfacción en diversas áreas clave, reafirmando el compromiso institucional con el bienestar y desarrollo profesional de su equipo.
Participación y compromiso institucional
Con una participación del 82,3% de las y los colaboradores, la encuesta reflejó una percepción altamente positiva en aspectos fundamentales. Un 100% de quienes respondieron declaró conocer la misión y visión de la institución, mientras que un 99% afirmó sentirse identificado con la cultura y propósito de CFT Cenco. Además, un 96,5% valoró positivamente la claridad en las funciones de las autoridades académicas, destacando una gestión institucional efectiva.
Un ambiente laboral basado en el respeto y la seguridad
El ambiente laboral es un aspecto fundamental para el desempeño y bienestar de las y los colaboradores. En este sentido, un 95,8% de quienes participaron en la encuesta destacó la promoción de un ambiente de respeto y tolerancia dentro de la institución. Asimismo, un 93,2% reconoció el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en el trabajo, evidenciando la preocupación de CFT Cenco por el bienestar de su equipo.
Calidad institucional y mejora continua
La calidad institucional también obtuvo una alta valoración, con un 90,7% de aprobación. Esto refleja que las y los colaboradores perciben un esfuerzo constante por parte de la institución en mejorar sus procesos y garantizar una formación de calidad. La encuesta también destacó que un porcentaje significativo de trabajadoras y trabajadores reconoce la implementación de estrategias efectivas para fortalecer la gestión y la docencia.
Compromiso con el desarrollo profesional
Otro aspecto relevante que destacó en la encuesta fue la percepción sobre las oportunidades de crecimiento dentro de la institución. Un alto porcentaje de las y los colaboradores considera que CFT Cenco promueve el desarrollo profesional a través de capacitaciones, movilidad interna y la entrega de herramientas para la mejora continua de sus habilidades.
Estos resultados consolidan el compromiso de CFT Cenco con el desarrollo de un entorno laboral inclusivo, transparente y de calidad. La institución reafirma su compromiso de seguir avanzando y mejorando sus procesos para fortalecer el bienestar y la satisfacción de su comunidad laboral.
CFT Cenco agradece a todas y todos quienes participaron en la encuesta, cuyo aporte es fundamental para la evolución y mejora continua de la institución.
